ZZP Psychiater HIC
Wil jij als psychiater bijdragen aan acute psychiatrische zorg aan mensen die het op dat moment hard nodig hebben en als specialist richting geven in complexe situaties? Kom dan werken op de High & Intensive Care (HIC) van GGZ Westelijk Noord-Brabant!
ZZP Psychiater HIC
Wil jij als psychiater bijdragen aan acute psychiatrische zorg aan mensen die het op dat moment hard nodig hebben en als specialist richting geven in complexe situaties? Kom dan werken op de High & Intensive Care (HIC) van GGZ Westelijk Noord-Brabant!
Voor de HIC zijn we met spoed op zoek naar een psychiater die als regiebehandelaar het verschil wil maken voor cliënten die zijn opgenomen vanwege een psychiatrische crisis. Je speelt een belangrijke rol in de diagnostiek, behandeling en begeleiding van cliënten tijdens een intensieve, maar vaak kortdurende opname. Samen met een multidisciplinair team werk je aan het stabiliseren van de crisis en het creëren van de voorwaarden voor een veilig en duurzaam herstel.
Over de organisatie
De High & Intensive Care (HIC) van GGZ Westelijk Noord-Brabant is een gesloten opnameafdeling waar cliënten verblijven die vanwege een psychiatrische crisis zijn opgenomen. Dit kan op vrijwillige basis zijn of op grond van een opgelegde maatregel. De gemiddelde opnameduur bedraagt twee tot drie weken. Het uitgangspunt van de behandeling is het verminderen van de crisis, zodat cliënten opnieuw regie kunnen nemen over hun herstelproces.
Binnen de HIC wordt gewerkt vanuit de HIC-visie, waarin herstelgerichte zorg, veiligheid, nabijheid en samenwerking centraal staan. Er wordt intensief samengewerkt met de Intensive Home Treatment (IHT), de crisisdienst, ambulante regioteams en de klinische vervolgafdelingen, zodat cliënten na hun opname de best passende vervolgzorg ontvangen. Het continu verbeteren van deze samenwerking binnen de acute zorgketen vormt een belangrijk onderdeel van de afdeling.
Op de afdeling werken psychiaters, verpleegkundig specialisten, psychologen, verpleegkundigen, ervaringsdeskundigen en maatschappelijk werkers nauw met elkaar samen. Binnen het multidisciplinaire team is er veel aandacht voor professionele ontwikkeling, kennisdeling en het gezamenlijk bieden van hoogwaardige zorg aan cliënten in een kwetsbare fase van hun leven.
Wat ga je doen?
Als psychiater ben je als regiebehandelaar verantwoordelijk voor het vormgeven en uitvoeren van het behandelbeleid van cliënten die zijn opgenomen op de HIC. Je voert psychiatrische beoordelingen uit, stelt behandelplannen op en begeleidt cliënten gedurende hun opname. Daarbij werk je intensief samen met het multidisciplinaire team en draag je bij aan een veilige en herstelgerichte behandelomgeving.
Naast je inhoudelijke rol lever je een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de afdeling. Je werkt samen met het afdelingsmanagement aan de kwaliteit van zorg en de implementatie van nieuwe ontwikkelingen binnen de acute psychiatrie. Daarnaast begeleid je de Arts in Opleiding tot Specialist (AIOS), neem je deel aan supervisie en intern onderwijs en draag je bij aan de verdere professionalisering van het team.
Je bent zichtbaar aanwezig op de afdeling en ondersteunt collega's bij complexe behandelvraagstukken. Daarbij werk je volgens de uitgangspunten van de HIC, waarbij veiligheid, de-escalatie, samenwerking en het actief betrekken van naasten een belangrijke plaats innemen. Ook denk je mee over beleidsontwikkeling, innovatie en kwaliteitsverbetering en draag je bij aan een lerende organisatie waarin samenwerking, reflectie en professionele ontwikkeling centraal staan.
Je werkzaamheden (onder andere):
- Je voert psychiatrische beoordelingen uit en stelt behandelplannen op;
- Je bent zichtbaar aanwezig op de afdeling en ondersteunt het team bij complexe situaties;
- Je werkt volgens de HIC-principes, waarbij veiligheid door nabijheid en de-escalatie door contact centraal staan
- Je betrekt naasten actief bij het herstelproces;
- Daarnaast denk je mee over beleid, innovatie en kwaliteitsverbetering binnen de acute keten;
- Je draagt bij aan een professionele cultuur waarin leren, reflecteren en samenwerken centraal staan.
Nota bene: mocht je niet kiezen voor zzp maar wel graag in een kleiner dienstverband willen werken! Bij GGZ WNB is dit mogelijk! Hierdoor kun je deze functie combineren met werkzaamheden elders, onderwijs of onderzoek. Je treedt bij hen in loondienst en hebt de zekerheid van een vaste werkgever.
Interesse?
De collega psychiaters van de HIC van GGZ Westelijk Noord-Brabant gaan graag met je in gesprek om nader kennis te maken en je wensen en ideeën en ambities te bespreken.
Omdat GGZ Westelijk Noord-Brabant ons expliciet vraagt voor hen een psychiater te zoeken stellen we vanzelfsprekend een rechtstreekse reactie naar ons zeer op prijs.
We horen graag van je! Neem contact op met Eddo Spijkman via 06-11025946 of via espijkman@intellect-transfer.com Hartelijk bedankt bij voorbaat!
Contractvorm
Inzet op basis van een loondienstverband of als zzp psychiater.Aantal werkuren
Het gaat bij voorkeur om inzet van 16-24 uur/ week. Ben je meer of minder beschikbaar vernemen we het ook graag!Functie eisen
Wat breng je mee?
-
Een (bijna) afgeronde opleiding tot psychiater met geldige BIG-registratie en AGB-code;
-
Je werkt graag samen in teamverband en bent communicatief vaardig;
-
Je hebt bij voorkeur (enige) ervaring met het leiden van een multidisciplinair team.
Aanbod
In geval van loondienst:
Een zelfstandige functie binnen een regionale GGZ-zorgaanbieder. Je werkt in een mooie regio die goed bereikbaar is vanuit Rotterdam, Dordrecht, Antwerpen en Breda.
De organisatie heeft ruime ervaring met Belgische zorgprofessionals en ondersteunt bij de BIG-registratie, contractvorming, grensarbeid en praktische zaken rondom de overstap naar Nederland.
-
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ Medisch Specialisten (€ 6.691,- tot € 11.292,- bruto per maand);
-
Een arbeidsmarkttoeslag van 10 tot 15% per maand, afhankelijk van het aantal contracturen;
-
166 vakantie-uren en een Levensfasebudget (LFB) van 35 uur op basis van een 36-urige werkweek;
-
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, waarbij je jouw arbeidsvoorwaarden kunt aanpassen aan jouw persoonlijke situatie en wensen. Zo kun je bijvoorbeeld kiezen voor een uitruil tegen een sportabonnement of een fiets;
-
Een pensioenregeling bij PFZW, waarbij de werkgever 50% van de premie betaalt;
-
8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een reiskostenvergoeding;
-
Een balansbudget van € 1.000,- bruto op basis van een fulltime dienstverband. Je kunt dit budget naar eigen keuze inzetten, bijvoorbeeld voor uitbetaling, een opleiding of verlof;
-
Ruime ontwikkelmogelijkheden, bijvoorbeeld op het gebied van onderzoek, inhoudelijke innovatie en medisch management;
-
Flexibele werktijden die aansluiten bij jouw persoonlijke situatie;
-
Een vaste aanstelling.
Naast bovenstaande arbeidsvoorwaarden biedt men medisch specialisten een extra budget voor persoonlijke vakinhoudelijke kosten. Dit budget kan worden ingezet voor:
-
Bij- en nascholing in het kader van herregistratie;
-
Vakinhoudelijke opleidingen en congressen;
-
Lidmaatschapskosten van wetenschappelijke verenigingen en de KNMG;
-
Reiskosten voor scholing;
-
Individuele vakliteratuur.
In geval van zzp als psychiater:
-
Een arbeidsomvang van maximaal 16-36 uur per week;
-
Ondersteuning bij starten als zzp-psychiater indien gewenst;
-
Beoordeling (check) van je overeenkomst van opdracht met de opdrachtgever.